Beste antwoord
Werkgevers betalen vaak niet voor fysiotherapie omdat zij de kosten als persoonlijke verantwoordelijkheid van de werknemer beschouwen. Bovendien kunnen werkgevers ervoor kiezen om de focus te leggen op algemene gezondheidszorg en ziektepreventie in plaats van specifieke behandelingen zoals fysiotherapie. Ook zijn er vaak overeenkomsten met zorgverzekeraars waardoor werknemers zelf een deel van de kosten moeten dragen.