Beste antwoord
Bij een 40-urige werkweek heb je volgens de Nederlandse wet recht op minimaal vier keer het aantal uren dat je per week werkt aan vakantiedagen. Dit betekent dat je recht hebt op 20 vakantiedagen per jaar, exclusief eventuele aanvullende dagen die de werkgever kan bieden. Dit zijn doorgaans wettelijke vakantiedagen, waarbij je moet zorgen dat je deze binnen zes maanden na afloop van het jaar waarin je ze hebt opgebouwd, opneemt.