Beste antwoord
Bij ontslag heb je recht op een opzegtermijn, die meestal tussen de één en vier maanden ligt, afhankelijk van je dienstjaren en contract. Daarnaast kan je recht hebben op een ontslagvergoeding, die vaak gebaseerd is op je laatste salaris en je aantal jaren dienst. Het is belangrijk om je arbeidsovereenkomst en de cao te controleren voor specifieke voorwaarden.