Beste antwoord
Bij ziekte ontvang je in Nederland doorgaans 70% van je laatstverdiende loon, tot een maximum van het wettelijk minimumloon. Dit geldt voor maximaal 104 weken. Het is belangrijk om te weten dat de exacte uitkering kan variëren afhankelijk van je werkgever en eventuele aanvullende bedrijfsregelingen die zijn afgesproken.